【働く環境】
社内は100人以上の設計者コミュニティとなっており、さまざまなバックグラウンドを持つ方が活躍中です。経験・知識が豊富な先輩たちに常に囲まれながら、困ったときには気軽に相談できます。自分に合ったキャリア形成ができる環境が整っています。

独立したいと考えている方にもおすすめ！
集客等、経営に必要な知識や独立する為のノウハウを体系的に学べます。
実際に独立して活躍している方も多く、学びの多い環境です。

□先輩たちの主な前職
アトリエ系設計事務所、工務店、ハウスメーカー、個人設計事務所、組織設計事務所…など

また、国内初BIM確認申請など、BIMの活用で業務の効率化や最適化、デザインの向上を実現しています。
VRや3次元モデルも導入し、図面だけでは伝わりにくい設計イメージをお客さまに分かり易く説明できるようになりました。天井の高さやキッチンの作業台の高さなど、細かなイメージもすり合わせることが可能です。

【成長環境を完備】
これまで未経験・経験浅めのレベル感から、設計の主担当まで社員を育成してきた実績が多い同社。
現場目線で求められる、あらゆるサポート体制が整っているのは同社ならではの特長です。
ご契約～着工、引き渡しまで一貫して携われる裁量大きい働き方のため、若手から自分の作品を創造するという経験を積むことができます。

また、社員の大半が設計者であることも大きなポイント。
周りには常に経験豊富な設計の先輩たちがおり、気軽に何でも話しやすいフランクな雰囲気のため、困ったときでも安心できます。
日々の業務を通して、刺激を受けやすいのも同社ならではの魅力でしょう。
「設計のプロ」として豊富な経験と高いスキルを得るならば、最適な環境です。

　
【業務内容】
□新築／リノベーション
・ご来場～ご契約までの基本設計
設計者自らお客様と打合せを行い、初回プランの作成や提案を担当

・ご契約～着工までの実施設計・監理業務
設計者自らお客様と打合せを行い、詳細設計や工事監理を担当
メーカーや素材の指定はなく、自由な提案が可能です！

・着工～お引き渡し
ご希望・ご経験に合わせて、基本設計か実施設計のどちらかをご担当いただきます。
土地探しやローンの打合せは専門の担当者が行うため、設計に集中できる環境です！

入社後1カ月～2カ月で主担当をお任せする予定のため、早期から設計者として経験を積めます。
もちろん、各種研修をご用意しているので経験が浅い方も安心です。設計者として高いスキルとキャリアを形成したい方に、最適な環境を整えています。

リノベーションに関しては、マンションと戸建ての両方をご担当いただきます。

□新卒
約1か月の新入社員研修後、基本的なCAD操作から、土地や法規を学ぶ研修、設計課題への取り組みなどを経て、徐々に実務に慣れていただきます。アシスタント業務から実務を開始し、入社3年目には上長サポートのもとで主担当を経験した先輩もいます！

■必須要件
□中途
住宅設計業務経験者

□新卒
建築系の大学・専門学校を卒業見込みの方
または卒業後3年以内の方

■歓迎要件
・専門学校・大学などで建築系学科を専攻された方
・一級建築士などの資格をお持ちの方
・リフォーム、リノベーション設計業務の経験者
※上記に当てはまる方はさらに優遇します

■こんな方が活躍できます！
・新築住宅で完全自由設計の経験を積みたい方
・自分のアイデアを活かしたデザインをしたい方
・大勢の設計者から刺激を受けながら成長したい方

■給与
□中途
504万～800万
月額：420,000円～667,000円
-基本給：292,000円～464,000円
-固定残業代
時間外労働の有無にかかわらず､45時間分の時間外手当として128,000円～203,000円を支給
※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途支給

□新卒
月額：273,000円
-基本給：203,000円
-固定残業代
時間外労働の有無にかかわらず､45時間分の時間外手当として70,000円を支給
※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は別途支給

■勤務先
□新築
東京：東京都中央区日本橋富沢町11-12 サンライズビル 8F
東海：愛知県名古屋市中区丸の内 3-19-5 フレッジオLA 3F
大阪：大阪府大阪市北区曽根崎2-5-10 梅田パシフィックビル 5F
福岡：福岡県福岡市中央区大手門1-5-8 アークビル大手門 4F
※勤務地は希望を考慮いたします。

□リノベーション
新宿：東京都 新宿区 新宿2-12-4 アコード新宿ビル3F-304
大阪：大阪府大阪市北区曽根崎2-5-10 梅田パシフィックビル 5F
※勤務地は希望を考慮いたします。

□新卒
東京：東京都中央区日本橋富沢町11-12 サンライズビル 8F

雇い入れ直後：上記各拠点（本人の意向を十分考慮した上で決定）
就業場所の変更の範囲：全国の当社各拠点（転勤：転勤が発生する場合は本人の意向を十分考慮した上で決定）

■勤務時間
10:00～18:40（休憩1時間含む）

■休日・休暇
完全週休2日制（水木休み）
※振替休日で土・日休むことも可能

年間休日
106日＋計画休日5日のため（実質111日）

・慶弔休暇
・有給休暇（10～20日）
※入社時に3日、入社後半年で7日付与いたします。
※個人の裁量で自由に取得可能です
・産前・産後休暇（取得実績あり）
・育児休暇（取得実績あり）
・5日以上の連続休暇OK

■福利厚生・待遇
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・慶弔見舞金制度
・通勤交通費（一部支給／上限月5万円）
・健康診断
・私服勤務OK
・社内表彰制度
・在宅勤務制度（業務の状況や本人の裁量による）
・研修制度（オンライン入社後研修、接客研修、設計研修など）

住宅設計の道を選ぶ人が、“独立ノウハウ”も学べる環境で“100通りのキャリア”を描ける「フリーダムアーキテクツ」が、設計スタッフ（経験者・既卒・2027年新卒）を募集中はアーキテクチャーフォト ジョブボードで公開された投稿です。

【”ひらめきの瞬間をつくる”｜6oo HOLDINGS オムニバスインタビュー】
https://youtu.be/pCWR-3Sf1G4

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『ひらめきの瞬間』をつくる仲間募集！

あなたのチカラで日本のイノベーションを促進させませんか？

町工場の再生から日本を代表する企業の本社や研究所、ノーベル賞を生み出す国の研究機関など、日本の未来に価値のあるプロジェクトがあなたをお待ちしております。

私たちは研究所やオフィスなどの「イノベーション」に特化した日本唯一の建築設計事務所（※当社調べ）です。
従来のラボのイメージを覆すような「発見が生まれる場」＝『ひらめきの瞬間』を創り続け、圧倒的な実績を有します。

研究所をプラナスの力で、もっと快適でクリエイティブな場所にすることで、革新的な研究結果が生まれ、健康的で理想的な未来社会が創出されることを信じています。

あなたのスキルが世界を変えていきます！

https://recruit.planus.co.jp/index.html

　
■募集職種
意匠設計、内装設計、設備設計

■働き方のイメージ
社内のプランナー、エンジニアとチームを組み、プロジェクトに参画。ワークショップやヒアリングを通じてクライアントの研究所で実現したい「未来」を見据えた、設計を行います。企業、研究所のトップと直接話し合いながら、あるべき研究開発のカタチを問い、プログラミングから建築設計のみならずブランディング戦略まで研究所をゼロから創り上げていきます。自然と建築のみならずコンサル、CI・VI デザインの領域まで相談を受けることが多いです。単なる「箱」づくりではなくソフトの領域まで、専門設計事務所だからこそ、深い提案ができます。

■雇用形態
正社員（東京・大阪）

■勤務時間
新卒採用：フレックスタイム制（1日あたり8時間勤務）
中途採用：裁量労働制（1日あたり8時間勤務）
※社内評価基準により、フレックスタイム制→裁量労働制へと変更になります
・22時以降の残業を禁止しています

待遇

■給与
【キャリア採用】年齢・経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。
【2027年新卒初任給】
院卒：基本給275,000円＋固定残業手当（20時間分）45,000円　
計320,000円
学部卒：基本給260,000円＋固定残業手当（20時間分）45,000円
計305,000円
※20時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

■社風
社内には20代～30代の社員が多く、代表をはじめ非常に明るく自由な社風です。職場は緑に溢れたカフェラウンジやバー、仮眠室もあり全社フリーアドレスでWell認証プラチナ認証取得の環境です。現在、プラナス社員数は70名程度。代表が経営する研究設備メーカーのオリエンタル技研工業や第六感を導くコーヒー・チョコ・アパレルなどの小売店600など合わせ300名規模の仲間が日本の科学技術を盛り上げるべく、事業拡大中の会社です。

■昇給
年1回（10月）

■賞与
夏季賞与（7月）、冬季賞与（12月）、決算賞与（9月）
※決算賞与は会社業績に応じて支給。直近6期連続支給の実績。

■休日・休暇
・年間 125 日
（内訳）完全週休 2日制（土、日曜日）、祝日、夏季・年末年始、他
・有給休暇（初年度10日、半日単位で取得可能）
・メディカル休暇（傷病時に取得可能）
・アニバーサリー休暇（入社後5年目・10年目・15年目等の節目に取得可能）
・ワンマンス休暇（アニバーサリー休暇と併せて最⻑1ヶ月の休暇取得が可能）
・バースデー休暇（ご本人・ご家族の誕生日に取得）
・特別休暇（結婚・出産・服喪等）
・育児、介護、看護休業制度、男性版育児サポート休暇

■諸手当・諸制度
通勤手当、社会保険、労災法定外補償制度、社友会、退職金制度、年次有給休暇、定期健康診断

■資格取得サポート
・会社推奨の資格は毎月手当有
・一級建築士取得のサポート有

■その他
各種社会保険 / 退職金制度 / 住宅手当、借上げ社宅制度 /産休 / 育休 / 時短制度有 / 保養所、海外旅行（実績：シンガポール、米カルフォルニア、台湾 他） / Well認証プラチナレベルを認証取得する健康的なオフィス / OFFICE DE YASAI（オフィスでいつでも新鮮なサラダやフルーツが食べられます） / 皇居を眺めるカフェラウンジでは無添加パンやスープストック東京のスープが飲めます / スペシャリティコーヒー飲み放題！

■勤務地
東京：東京都千代田区内神田1-2-4 京阪大手町ビル
大阪：大阪市西区江戸堀1-17-17 クレイ肥後橋
（雇入れ直後：東京もしくは大阪　変更の範囲：東京もしくは大阪）

研究所やオフィス等の“イノベーション”に特化した「プラナス株式会社」が、意匠設計・内装設計・設備設計の正社員（既卒・経験者・2027年新卒）を募集中はアーキテクチャーフォト ジョブボードで公開された投稿です。

【事務所について】
芦澤竜一建築設計事務所は、大阪を拠点に、国内外で住宅・オフィス・ホテル・商業施設・研究施設・公共施設など多様なプロジェクトに取り組んでいます。私たちは建築を、単なる造形や機能としてではなく、人間と地球環境の関係をより良くする実践だと考えています。

環境性能を満たすだけでなく、光・風・水・音そして素材・構法・構造を丁寧に扱いながら、人が心身ともに豊かに感じられる空間をつくることを目指しています。企画から設計監理、インテリア、家具、プロダクト、ランドスケープまで一貫して関わり、建築を総合的に思考し、デザインしています。

建築は最終的に職人の手によってかたちになります。
設計者と施工者が分断されるのではなく、職人と対話し、現場で考え、素材に触れ、納まりを詰める。設計と現場を往復しながら、「場の環境」と「空間の質」を同時に高めていきます。

若手であっても、意欲と力に応じてプロジェクトを任せます。設計から完成までを実践的に経験し、建築を本質的に学びたい方を歓迎します。環境と建築の未来を本気で考え、実践したい方の応募をお待ちしています。

【現在進行中のプロジェクト一例】
・デトロイトのオフィス設計監理（アメリカ・ミシガン州）
・アラバマの工場・オフィス設計監理（アメリカ・アラバマ州）
・屈斜路湖リゾート施設設計監理（北海道川上郡）
・淡路島飲食施設設計監理（兵庫県淡路市）

【近年竣工したプロジェクト一例】
・メタセコイアと馬の森 設計監理（滋賀県高島市）
・展望台GROUNDING TREE 設計監理（大阪府大阪市）
・個人住宅 設計監理（兵庫県芦屋市）
・守山市立北部図書館”本のうみ”＋公民館 設計監理（滋賀県守山市）
・オフィス SWALES 設計監理（アメリカ・ペンシルバニア州）

　
■募集職種
□設計スタッフ／事務・広報スタッフ
経験年数に応じて募集しますが、区分はあくまで目安です。
能力と意欲に応じて、若手であっても責任ある役割を担っていただきます。

①新卒・第2新卒
設計補助からスタートしますが、早い段階からプロジェクトに主体的に関わっていただきます。打合や現場にも同行し、設計から完成までの一連の流れを実践的に学びます。理解度や適性に応じて、小規模案件やプロジェクトの一部を担当していただきます。図面と実際の建築が結びつく感覚を、現場を通して身につけていくことを重視しています。

②実務経験3年～の方
基本計画・基本設計・実施設計から現場監理まで、担当者としてプロジェクトを受け持っていただきます。クライアント・施工者・職人との打ち合わせにも主体的に関わり、設計意図を現場で実現していくポジションです。環境性能、素材選定、ディテールの検討など、設計者としての判断力を実務の中で磨いていきます。

③実務経験5年～の方
チーフ（主担当）として複数のプロジェクトを統括し、設計全体の方向性やクオリティ管理を行っていただきます。若手スタッフの指導も含めて設計事務所の姿勢を体現する中核的な役割を期待しています。

④事務・広報スタッフ（1名）
※正社員以外の働き方（週3日勤務、契約社員等）も可能です。応相談。

■仕事内容
□設計スタッフ
・都市・地域調査、都市・地域計画
・環境リサーチ、シミュレーション
・建築/ランドスケープ設計監理業務全般
・クライアント、施工者、職人との打合
・現場での納まり検討、素材・ディテールの調整
・ワークショップ企画・運営
・家具・プロダクトデザイン
・展覧会企画・運営等
設計だけで完結せず、現場で考え、対話しながら建築を完成させるものづくりのプロセスを重視しています。

□事務・広報スタッフ
・事務所運営に関わる事務業務全般
・広報業務（WEB・SNS更新、掲載資料作成補助等）
・電話・来客対応、資料作成
単なるバックオフィス業務ではなく、事務所の建築や環境への考え方を広く社会に伝えていただく役割です。

■キャリアアップについて
経験年数に関わらず、成長に応じて責任ある立場を任せていきます。
・若手：設計と現場を往復しながら、プロジェクトを担当
・中堅：設計・現場・職人をつなぐ中核的な役割
・経験者：複数案件を統括するチーフとしての経験
将来的には、プロジェクトを自立して運営できる建築家としての力を身につけていただきます。

■求める人物像
・建築やものづくりが大好きな方
・自然環境に深く関心のある方
・地球環境と人間の関係を真剣に良くしたいと考えている方
・設計だけでなく、現場で建築を学び、考えたい方
・環境と建築の質を両立させたいと考えている方
・職人や関係者と誠実に対話できる方
・チームでのものづくりを楽しめる方

■優遇条件
・英語での実務対応が可能な方
・3Dモデリング／パース作成において高い技術を持つ方
・多様なプロジェクト実績を持つ方

■給与・待遇
□設計スタッフ（正社員）
・新卒・第2新卒
　月給 22万円～
・実務経験3年～
　月給 28万円～
・実務経験5年～
　月給 32万円～
※経験・能力・前職給与を考慮の上、面談により決定します。

□事務・広報スタッフ
・月給 20万円～
※雇用形態・勤務日数により調整（時給1200円～）
※経験・能力を考慮の上、決定

■昇給・福利厚生
・昇給：年1回（能力・実績・役割に応じて）
・賞与：年2回以上（業績に応じて）
・資格手当：一級建築士・二級建築士
・交通費支給（上限あり）
・社会保険完備
（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）

■勤務条件
・勤務地：大阪市北区中崎西1-1-4
・勤務時間：原則 8:30～18:30（うち1時間休憩、事務広報は～17:30）
・休日・休暇：日曜日、土曜日（希望者勤務可）、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇
・試用期間：1～3ヶ月程度（経験と能力により応相談）
・その他：勤務時間等働き方の希望があれば相談に応じます。

■使用ソフト：AutoCad,Rhinoceros,Grasshopper,Enscape,Illustrator,Photoshop等

本気で建築に向き合う仲間をお待ちしています。

大阪を拠点とし、環境と建築を同時に追求する「芦澤竜一建築設計事務所」が、設計スタッフ（2026年新卒・既卒・経験者）と 広報事務を募集中はアーキテクチャーフォト ジョブボードで公開された投稿です。

建築を点だけではなく、「風景」として考えて設計しており、個人住宅や集合住宅なども庭や外部空間との関係を大事にして設計しています。
現在進行中のプロジェクトを支えていただくとともに、これから事業拡大を図るに伴い新しい設計スタッフを2～3名募集します。
建築士資格はもちろん、技術士やRLAなどの資格を持っている方も優遇します。

住宅から組織事務所のような中規模のプロジェクトに関わることが出来るので、アトリエと組織事務所で迷っている方がいれば、弊社では両方の規模のプロジェクトに関われるチャンスがあります。

【現在進行中のプロジェクト】
・愛鷹地区センター 現場監理（静岡県沼津市）
・自動車整備専門学校 現場監理（大阪府大阪市）
・寺院の庫裏、什物庫施設 現場監理（大阪府大阪市）
・超高層商業施設 実施設計デザイン監修（大阪府大阪市）
・義農公園 基本設計（愛媛県松前町）

【近年のプロジェクト】
・魚と旅するマーケットUMIKARA（飲食・物販の複合施設／福井県高浜町）
・まちづくりセンターMiiMo（子育て支援・図書室等の複合施設／奈良県三宅町）
・シーパスパーク（都市公園／E-DESIGNとのJV／大阪府泉大津市）
・箕面船場阪大前駅エントランス（東畑建築事務所とのJV／大阪府箕面市）
・徳島県立東部防災館おきのすインドアパーク（災害時の広域物資輸送拠点・スポーツ体験施設・カルチャーセンター・子育て支援施設／泉設計室とのJV／徳島県徳島市）
※おきのすインドアパークでは、複合する事業的なメリットとそれを一体化する管理運営方針を実践するため、関連会社を立ち上げ指定管理者として自ら運営管理を担っています。

【ジオ-グラフィック・デザイン・ラボの働き方】
代表の前田は、フランスでキャリアをスタートした経験から、土日や時間外作業を前提とした業務指示を行わず、建築のクオリティとワークライフバランスの両立を重視した働き方を実践し、一人ひとりのライフステージや状況に応じた、柔軟な働き方を大切にしています。

現在のスタッフは、35歳以上2人、20代2人、フランスからの長期インターンシップ1人の計5人です。
設計室長を務める最年長のスタッフは、2児の子どもを育てる父親でもあり、家族との時間を大切にするため、一度16時頃に帰宅し、生活リズムを整えながら働いています。また、もう一人の35歳以上のスタッフも既婚者であり、リモートワークも取り入れた勤務形態で設計業務に携わっています。
柔軟な働き方を取り入れ、自身の生活を主体的にマネジメントしながら設計に向き合うことで、設計者としての視野や持続力、判断力を養うことができると考えています。

新たなプロポーザルやプロジェクトについて、弊社が積み上げてきたノウハウを共有しつつ一緒に取り組むことで、実務経験者でも新たな学びがあると思います。昨今のプロポーザルでは応募時に同規模の建築設計経験を問われることも多く、規模の大きな建築に関わる経験は、将来の資産になるでしょう。

密度の高い設計経験と、建築・ランドスケープ・都市スケールのプロジェクトを横断的に関われる環境の中で、自分なりの建築家像を育てていきたい方にとって、良い成長の場となるはずです。

　
︎募集する職種：
①シニアスタッフ（実務経験6年以上）
・複数プロジェクトの進行管理や、設計・施工監理および設計スタッフへの技術的指導ができる実務経験者
・月給35万円～（経験・能力を考慮の上判断）
・残業：月30時間程度、残業が発生した場合、別途残業代支給
・試用期間：3ヶ月程度（期間中：月給30万円～）
　※試用期間は、経験と能力により相談のうえ短縮します
・一級建築士資格保有者優遇。その他保有資格により手当を検討します

②第二新卒の方（大学・大学院卒業3年以内）
・リーダーの指示・指導の下、チームのコアメンバーとして責任をもって業務を行い、前向きに対応できる実務経験者
・協調性があり、コミュニケーション能力がある方
・月給25万円～（経験・能力を考慮の上判断）
・残業：月30時間程度、残業が発生した場合、別途残業代支給
・試用期間：3ヶ月程度（期間中：月給20万円～）
　※試用期間は、経験と能力により相談のうえ短縮します
・一級建築士資格保有者優遇。その他保有資格により手当を検討します

③新卒の方（2026年3月に建築・美術系大学及び大学院を卒業予定の方）
・月給21万円～（大学卒業）
・月給23万円～（大学院卒業）
・残業：月30時間程度、残業が発生した場合、別途残業代支給
・試用期間：3ヶ月程度（期間中：月給20万円～）
・一級建築士資格保有者優遇。その他保有資格により手当を検討します

︎勤務開始：①②2026年3月から勤務可能。（相談の上決定します）③2026年4月
︎雇用形態：正社員
︎賞与：年1回（能力・業績に応じて）
︎昇給：年1回（能力・業績に応じて）
︎勤務時間：10:00～19:00（休憩1時間）
︎休日休暇：完全週休二日（土・日）、祝日、夏季休暇、年末年始休暇（それぞれ9日程度※PJ進行状況による）、有給休暇（年10日）
︎使用ソフト：AutoCAD、Rhinoceros、Lumion、Illustrator、Photoshop、Word、Excel、PowerPoint
︎福利厚生：社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）、退職金制度（5年以上勤務者が対象）、定期健康診断、一級建築士取得支援（試験前休暇等取得実績有）、育児時短勤務支援（取得実績有）、リモートワーク支援、家族手当（既婚者には家族旅行費として10万円支援有）、ジム会費補助
︎交通費：支給（2万円/月まで）
︎勤務地：OSAKA HEAD OFFICE
　　　　　〒540-0031　大阪市中央区北浜東1-29-7F
︎その他：上記の他、個々の生活環境に合わせた勤務方法についても相談のうえ対応可能です。例．週4日希望、平日休み土日勤務希望、一部自宅作業希望など。

■採用スケジュール
・応募期間：2026年3月13日まで
・ただし採用定員に達した時点で、募集を締め切ります
・面接予定時期：応募を受け付け次第、面接予定日を随時調整します

多様な領域のプロジェクトに取り組み、柔軟な働き方も大切にする「ジオ-グラフィック・デザイン・ラボ」が、設計スタッフ（2026年新卒・既卒・経験者）を募集中はアーキテクチャーフォト ジョブボードで公開された投稿です。

私たちは、クライアント・場所・歴史が求める本質的な形をシンプルに追い求め、それを一つひとつデザインとして街へ還元してきました。
また、常に挑戦する姿勢を忘れず、自分たち自身が「つくること」を楽しみながら、建築を通して子どもたちがワクワクできる未来社会をつくることを目的とした建築設計事務所です。

大阪を拠点に、これまで住居、事業施設、教育、医療、宿泊、店舗、公共建築など、さまざまな用途の建築を、多様なクライアントと共につくってきました。これまでに民間で築いてきた関係性を背景に、案件比率は民間9割、公共1割となっており、個人・法人クライアントからのご依頼が中心です。

現在は、開発規模の企業の新社屋、高級分譲マンション、東京での店舗案件などの継続プロジェクトに加え、新たな案件も複数進行しています。

【アリアナ建築設計事務所について】
大阪市中心部、ガラス張りの路面オフィスを拠点に活動しています。
現在は代表と女性スタッフの2名、そして、信頼できる複数の外部パートナーと協働し、各プロジェクトを進めています。

春は花見、年末は忘年会や食事会を行うなど、所内のみならず外部パートナーや同業他社の仲間や日頃お世話になっている方々と定期的に意見交換をしながら、遊ぶ時はしっかり遊びます。

私たちは物件規模や用途に関わらず、設計者としてどう向き合うかを重視し、「楽しい建築を、本気でつくる」ことを大切にしています。

【代表のコメント】
「威張らない、へこへこしない」というのが私のモットーです。
建築はたくさんの人の力がないとできません。私たちは設計者の立場として少人数であってもそれぞれが主体性を持った力強いチームとして建築に関わっていきたいと考えています。

　
■募集内容
チームの一員として、良い建築を一緒に考え、形にしていける仲間を募集します。

■求める人物像
・私たちの考えに共感いただける方
・人の意見に耳を傾け、きちんと情報整理ができる方
・向上心を持ってプロジェクトに関われる方
・相手の立場に立った設計ができる方

①プロジェクトマネージャー
複数のプロジェクトを横断的に把握し、
設計・監理・スケジュール・コストを含めて全体をマネジメントできる方。
クライアント、行政、施工者との折衝を担い、
設計者としての判断でプロジェクトを前に進められる方を求めます。

②プロジェクトリーダー
一つのプロジェクトを主体的に動かし、
基本構想から実施設計、監理まで責任を持って担える方。
「任される範囲」ではなく、
自ら取りに行く姿勢を歓迎します。

■雇用形態
正社員

■応募資格
アトリエ系設計事務所、組織設計事務所、ゼネコン等での設計実績があり、主体的にプロジェクトの設計・監理を行った経験のある方。
下記ソフトを扱える方を歓迎します。
Vectorworks／Archicad／Twinmotion／Adobe／Office など

■給与
①プロジェクトマネージャー
月給：350,000円～
基本給：300,000円～
固定残業代：50,000円～（20時間分）
※上記固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給
※20時間を超える時間外労働については、別途残業代を支給します
・交通費支給（上限2万円）
・昇給：有（年1回 / 業務実績により判断）
・賞与：有（年2回 / 業績による）

②プロジェクトリーダー
月給：250,000円～
基本給：215,000円～
固定残業代：35,000円～（20時間分）
※上記固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給
※20時間を超える時間外労働については、別途残業代を支給します
・交通費支給（上限2万円）
・昇給：有（年1回 / 業務実績により判断）
・賞与：有（年2回 / 業績による）

■勤務時間
基本就業時間：9:00～18:00（休憩60分）
※フレックスタイム制利用可（標準労働時間：1日あたり8時間/コアタイム10時～15時）

■休日・休暇
土曜・日曜・祝日／盆休み／年末年始／慶弔休暇／有給休暇 等

■福利厚生
雇用保険、労災保険

■試用期間
3ヶ月（経験と能力により短縮する場合があります）

大阪を拠点とし、“楽しい建築を、本気でつくる”を掲げる「アリアナ建築設計事務所」が、設計スタッフ（経験者・既卒）を募集中はアーキテクチャーフォト ジョブボードで公開された投稿です。

これまで2006年の事務所設立から、店舗・オフィス・クリニック・ホテル・別荘・住宅など、さまざまな施設を設計してきました。
建築・インテリアを分け隔てることなく、また構造形式も木造・RC造・鉄骨造を問わず、計画にふさわしい形式を都度プロジェクトに応じて選択しています。

私たちは建築を「人と人」「人とまち」「人と自然」をつなぐものと考えています。
素材の手ざわりや風景の記憶、そこに暮らす人々の思いをていねいに重ねながら、その場所にふさわしい豊かな空間を形にしていく―そんな建築をめざして設計活動をしています。

得意とする木を活かした施設建築をはじめ、内装リノベーションから大規模な施設まで、設計するプロジェクトの幅は多彩です。
分野を問わず、設計行為と真摯に向き合う姿勢を何より大切にしています。

今までたくさんのスタッフが仕事を通じて学び・成長し、独立や次のステップへと自身のキャリアを歩んでいます。
また、フラットでフランクな社風からか、アトリエ事務所としては長く在籍してくれているスタッフが多いのも特徴です。

建築・インテリアを分け隔てなく担当できることは、将来独立を考えている方にとっても、実務上のキャリア形成の面で大きなメリットになるかと思います。

オフィスは大阪メトロ阿波座駅から徒歩数分の、河川公園の緑に隣接した光と風がぬける清々しい環境です。
ここには静かに集中できる時間と、チームでアイデアを深めていく時間が共存しています。互いの個性も尊重しながら、学び合い、成長していける事務所だと思います。

建築を通して、社会やまちにかけがえのない価値を生み出せたら―そんな想いを持つ方と共に歩んでいければと思います。

ご応募をお待ちしています。

　
■募集職種
建築意匠設計スタッフ
事業用建築（物販・飲食店舗、オフィス、集合住宅、ホテル・宿泊施設、サウナ、医療施設等）、個人住宅・別荘、の新築・リノベーションの設計監理における業務。
クライアントとの打合、構造・設備の協力設計者との相互調整、現場・施工者とのやりとり、全体調整業務など、プロジェクト全般に渡って担って頂きます。

■雇用形態
正社員（新卒/中途問わず）
社員としての採用以外にも週3日程度の業務委託契約や時短パート（子育て中の方など）、アルバイトも応相談
プロジェクト単位の外部パートナー（業務委託）として共に働いていただける方も随時募集しています

■応募条件
建築系学科・学部・大学院または建築系専門学校卒業
経験者、有資格者、将来独立を目指している方、優遇
アーキキャド、ベクターワークスが使用できる方、優遇
お話し好きなコミュニケーション能力に秀でた方、優遇

※3カ月の試用期間（時給雇用 ￥1,200/h～：応相談）を経て頂いてからの採用検討を基本的な流れと致します。
※試用期間は経験と能力によっては短縮もしくは免除されるケースもあります

■勤務時間
10:00～19:00（休憩1時間含む）
休日休暇/年間休日125日、完全週休2日制（土日祝）、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇、休日出勤時の代休制度あり

■給与処遇
中途：業界経験5年程度／月給目安27万円～（能力・経験を考慮して決定）＋賞与
※経験年数だけでなく、クライアントとの対話などを含めプロジェクト主担当として設計監理を行える方、さらにマネージャーとしてチームを統率できる方は、能力に応じて優遇します。

新卒：大卒／月給23万円～（能力・経験を考慮して決定）＋賞与 （※第二新卒も歓迎です）

外部パートナー（業務委託） 報酬：委託内容が案件によって変わるため応相談

アルバイト：時給1,200円～

正社員待遇：昇給年1回・賞与年2回（3ヶ月程度）・役職手当・各種社会保険（厚生年金・健康保険・雇用保険）完備

四半期ごとに全てのスタッフと1on1ミーティングを実施しています。具体的な目標設定や抱えている課題解決のための対話をおこない、個々の成長をサポートしています。

■福利厚生
ウェルネス手当：
スタッフの身体的な健康を補助し、健康な体から生まれる健全な精神や思考、ニュートラルで落ち着いた精神状態などを形成し、日々のウェルビーイングをサポートすることを目的とします。
例：各種ジム会費、イクイップメント補助等

クリエイティブ手当：
設計・デザイン業務の成果につながる創造性の成長を活性化させることを目的とし、スキルアップ・ナレッジ習得のため「成果に繋がる」ための投資コストを支援します。
例：書籍購入、美術館・デザインイベント・ビジネス交流会などへの参加のための費用等

※いずれの手当とも6万円/年を上限とし、月毎の申請を受け支給。

・年に一度、建築視察のための研修旅行
・社内のみならず、業界関係者との勉強会・食事会など月一回程度は交流会を行っています。
・通勤にかかる交通費：2万円/月まで支給

■採用スケジュール
・応募期間：2026年2月末日まで
※ただし採用定員に達した時点で、募集を締め切ります

大阪を拠点に、建築と商空間を分け隔てなく横断し木造施設も得意とする「株式会社スウィング」が、設計スタッフ（経験者・既卒・2026年新卒）、アルバイト、業務委託を募集中はアーキテクチャーフォト ジョブボードで公開された投稿です。

～新オフィス開設（東京都市ヶ谷）・増員募集～

【多様なプロジェクトに、一貫して関われる環境です】
私たち共同設計は、1948年の創業以来、教育施設・庁舎・図書館・美術館・警察署・消防署・交通施設などの公共施設や、ホテル・商業施設・事務所ビル・生産施設・物流倉庫など、分野や規模を問わず、多様な設計に取り組んできました。

最近では、新たにオフィスを開設し、より快適でクリエイティブな職場環境が整備されています。今後のさらなるプロジェクト展開に向けて、大幅な増員を予定しています。

各プロジェクトは、その都度チームを作り、チーフを中心としたメンバーで設計体制をとっています。若いスタッフも早い段階からプロジェクトに参画でき、企画提案から基本設計、実施設計、現場監理まで一貫して取り組むことができます。トップダウンではなく、一人ひとりの個性や意見が尊重される対話的な設計環境が、私たちの強みです。

2025年現在、学校、図書館、動物園、集合住宅、ホテル、商業施設など多様なプロジェクトが進行中。

新たなプロジェクトも続々とスタートするなかで、共に建築をつくる仲間を募集しています。

　
【募集内容】
■意匠設計
①チーフ（実務経験者）
・企画～設計～監理までの実務経験をお持ちの方
・複数のプロジェクトを主導し、チームを率いた経験のある方
・社内外の関係者と連携を取りながら、設計の中心を担いたい方

②スタッフ
・設計実務経験のある方（年数不問）
・建築・アート・デザインに幅広い関心のある方
・プロジェクトに主体的に関わり、チームで前向きに取り組める方

③新卒者（2026年3月卒予定者）
・建築設計を本気で仕事にしたい方
・チームワークとコミュニケーションを大切にできる方
・モチベーション高く、学ぶ意欲のある方を歓迎します

■構造設計、電気設備設計、機械設備設計
④スタッフ（経験者優遇、資格者優遇）
・基本設計～設計監理まで一貫して取り組める方
・資格保有者、実務経験者は優遇

■BIM・CG制作
⑤BIMオペレーター／CGクリエーター（スタッフ・アルバイト）
・BIMソフトを用いた3Dモデリング・図面作成ができる方
・CGパース制作に関心のある方

■広報、営業
⑥スタッフ（未経験者OK／他業種歓迎）
・広報や営業の経験をお持ちの方
・建築やデザイン業界に興味のある方
・SNS運用や企画、営業支援に携わりたい方

■給与条件等
・給与
③：22万円～（大学学部卒の場合）
③以外：能力・経験値に応じて相談（22～45万円）
アルバイト：1,250円／時間
・賞与：年2回（業績による）
・昇給：年1回
・勤務時間：9:00-18:00（休憩1時間／12:00-13:00）
・休日：土日祝日、有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇など
・福利厚生：各種保険、通勤交通費、資格手当あり

■使用アプリケーション
Archicad、Lumion、Twinmotion、Adobe関連（Photoshop、Illustraterなど）、Office関連など

■勤務地
東京オフィス、大阪オフィス　※勤務地は選択しての応募が可能です
※東京オフィスは、新規に開設したオフィスでの募集になります（千代田区市ヶ谷）
　
【最後に】
共同設計は、アイデアや対話を重視しながら建築をかたちにしていく設計事務所です。
自由で多様な視点を歓迎する文化の中で、私たちと一緒に「建築をつくる喜び」を分かち合いませんか？

現在、新オフィスの開設にともない、チーム全体の体制強化を進めています。
建築の現場をリードしていきたい方、成長と挑戦を楽しみたい方にとって、最適なタイミングです。

皆さまのご応募を心よりお待ちしています。

新オフィスを開設し増員を進め、公共と民間の多様な建築にチームで挑む「共同設計」が、意匠・構造・設備・BIM・CG・広報・営業を募集中はアーキテクチャーフォト ジョブボードで公開された投稿です。

デザインがおしゃれというだけではなく、創業45年を超える年月の間に蓄積された高い技術力と革新性とチーム力で大規模案件も多数手がけており、さらに、これまで存在しなかった革新的な建築にも挑戦したいと考えています。

現在、案件増加に伴い、スタッフを募集しています。

※定員1名のため、採用者決定次第、終了となるため、お早めにご応募ください。

　
■今回の募集職種
意匠設計

■仕事内容
初めは意匠の実施設計や申請の補助を行っていただき、慣れてくれば物件を担当していただきます。
基本設計から完成まで全てに携わっていただきます。
工事監理も行い、現場も見て施工についても体験することができます。
意匠・構造・設備の全ての領域の知識やデザインの手法を学ぶことができ、それを用いて、美しい空間をつくり上げるコツを体験することができます。

■応募条件
年齢および性別不問、意匠設計の経験者優遇、戸建て住宅以外の設計の経験者優遇

■求める人物像
・誠実な対応ができる方
・デザインと技術に向き合える方
・図面や会話で建築のかたちや先の工程のイメージができる方
・人を大切にできる方
・建築や設計が好きな方
・パソコンが得意な方

■給与
月給 23万円～50万円程度の範囲でその方の能力に応じてご相談に応じます。
実力次第でその方に応じた給与にてご相談可能です。
残業は法定に則して支給致します。
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（7月、12月）
交通費：最大2万円まで全額支給

■定時 勤務時間
09:00～18:00（労働8時間）

■休日・休暇
完全週休2日制、祝日、有給休暇、慶弔休暇、夏季休暇、年末年始休暇
年間休日：120日以上
リモートワークも柔軟に活用しています。
保育園の時間等も考慮して、子育て中の方にも配慮して対応しています。

■待遇・福利厚生
社会保険：労災保険、雇用保険、厚生年金、健康保険、退職金制度、健康診断 有
経験を積んでゆけば、オフィスはそのままで、社内外注として独立支援も可能です。

■勤務地
本社：大阪市住吉区南住吉2-4-13

■使用ソフト
（基本）Jw_cad、Excel、Word
（プラン用）Vectorworks、MicroGDS
（CG作成）V-ray、SketchUp
（設備設計用）Rebro
（構造計算用）ASCAL、Super Build／SS7（SS3）
メインの作図はJw_cadです。
ただし、その他ソフトで有効なものがあれば導入を検討します。

創業45年以上の実績があり、蓄積された技術力と革新性で大規模案件も手掛ける「カワイ設計工房」が、設計スタッフ（経験者・既卒）を募集中はアーキテクチャーフォト ジョブボードで公開された投稿です。

共同代表である小野・三浦・ヤンは安藤忠雄のもとで長年学び、幾何学的な空間操作により建築を都市や自然に開くことをテーマとして、住宅・商業施設・オフィス・宿泊施設・研究施設など、様々な用途とスケールのプロジェクトを現在手掛けています。

業務拡大にともない、東京事務所と大阪事務所で数名の募集をします。

　
■募集対象・条件
①アシスタントアーキテクト：年収300万～350万（能力に応じます）　※2025年3月卒もしくは2026年3月卒
②アーキテクト（施主対応・設計・申請・現場監理の複数経験有）：年収360万～600万円（能力に応じます）
※待遇：各種保険等完備／昇給年1回／交通費支給
試用期間：2カ月　※経験と能力によっては短縮もしくは免除されるケースもあります

■条件採用
必須ツール：AutoCAD、Rhinoceros、Adobe
優遇ツール：Revit、Grasshopper、Enscape、G5 render

■勤務条件
①勤務時間：基本9時～18時（昼休憩1時間）
②休日：土曜・日曜・祝日、その他有給休暇
③リフレッシュ休暇：竣工後プロジェクト規模により1～5日
④永年勤続海外研修：勤続5年目以上

■勤務地
東京：東京都世田谷区北沢5-4-3（移転予定8月より：東京都渋谷区笹塚3-21-5）
京王線「笹塚駅」
大阪：大阪市北区中津1-13-13
御堂筋線「中津駅」
本人の希望を考慮し勤務地を決定します。

幾何学的な空間操作で建築を都市や自然に開く「T2P Architects office」が、設計スタッフ（2025年新卒・既卒・経験者）を募集中はアーキテクチャーフォト ジョブボードで公開された投稿です。

①設計メンバー（経験者・チーフアーキテクト）
②施工管理メンバー（経験者・リーダー）
③アドミニメンバー（事務・広報）
④設計メンバー（新卒・第二新卒）

を募集します。

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「まちの風景を工作する」

YAP.Incは2013年から大阪・上本町を拠点に活動してきました。
「設計事務所がまちの風景を作っているのに、設計事務所がまちの風景にいないのはなんだかおかしい。八百屋や豆腐屋と同じように町に顔を出しながら設計活動がしたい。」
そんな単純な動機から、大きくまちに開きながら「開く風景」をつくってきました。

2020年からのパンデミックを経て、私たち設計事務所を取り巻く日常は緩やかに、でも確実に変化していると感じています。
中でも建設費の高騰は、私たちが生業としている設計事務所にとって、見て見ぬふりするわけにいかない現象でした。
実際にいくつものプロジェクトが難しい局面を迎えました。

独立後10年を経て一念発起。
今年から、新しい設計事務所の形を模索し始めました。

これまでの経験を活かして、大規模な公共建築から、小さな店舗のリノベーションまでを手がけながら、一方で、自分たちの手で作る場を町に生み出そうと「YAP TOWN プロジェクト（仮）」を始めました。

鶴橋の小さな2軒長屋の一軒をセルフリノベーションして、地域住民の立ち寄り場をつくる自社プロジェクトです。
これから鶴橋のまちを掘り下げていこうと日々、議論しています。

そのようにして、マイクロデベロッパーとしてのYAPを模索しつつ、さらにマイクロコントラクターとして施工を担おうと、建設業許可取得に向けても動き出しています。

そして2024年から、同世代の建築家・佐藤伸也がCOOとしてYAPにジョインし、より強力なチームになりました。
設計だけでなく、企画・運営や施工、プレデザインまでインクルードして、常に形を変えながら、より広範囲の責任を担い、まちの風景をグングン更新していく。
YAPはそんなチームに変化していってるど真ん中。真っ最中です。

どんなに活動が広がっても、全ては素晴らしい建築作品をつくって発信し、デザインの力で社会の役に立ちたい、という起業した当初の初期衝動が変わることはありません。
建築家は、素晴らしい空間を作ってなんぼ、空間の発明をして、参照されてなんぼだと思っています。
作品づくりに向けるエネルギーを削ぐことはありません。

現在も埼玉県川口市、兵庫県川西市、北海道赤井川村で公共建築のプロジェクトは進行中。プロポーザルにも挑戦し続けます。
作品づくりと場づくりを往復しながら、設計を軸足に、より広範囲に跨りながら、まちの風景を更新していく。

そんな欲張りな私たちのビジョンに共感し、さまざまな個性が重なった、より強力なチームの一員になってくれる仲間を募集します。
小さな力を集めて、新しい設計事務所の形を共につくりましょう。

CEO 山口陽登 ＋ COO 佐藤伸也 ＋ チーフ 福田絢華

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メンバーは、みな仲が良く、メンバー同士で刺激し合いながら成長していける事務所です。

勤務地は、上町荘というシェアオフィスの1Fです。
古着屋さんやリメイク工房、整体院やウェブデザイン事務所など、さまざまな人が往来するシェアスペースです。
たまにポップアップカフェもオープンします。

大・小・新築・リノベ・公共・民間を問わず、どんどん新しいチャレンジをしていく設計事務所です。

ぜひ、私たちの仲間になって、新しい建築と新しい建築設計事務所をつくりましょう。
みなさんとお会いできることを楽しみにしています。

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①設計メンバー（経験者・チーフアーキテクト）

■業務内容
・小規模なリノベーションから大規模な新築まで、幅広いプロジェクトが進行中です。
・代表の山口と共にチームを率いてプロジェクトを推進させながら、YAPが目指すデザインを、クライアントや関係者との対話を通して、実現していける設計チームメンバーを求めています。

■求める人物像
・5年程度の実務経験があり、複数のプロジェクトを統括できる方。
・複数のYAPメンバーを率いて、リーダーシップを発揮できる方。
・関係者とのコミュニケーションを通して、あるべき姿を実現する意欲のある方。
・現在設計事務所を運営しているが、YAPにジョインして、チームで社会に発信できる作品をつくる意欲のある方も応募可能です。

■雇用形態
・正社員

■給与・賞与
・月給30万円～60万円（経験・能力に応じて決定）
・賞与：年2回（6月・12月）

■勤務条件
・裁量労働制（1日あたり8時間）
・土日祝日、法定有給休暇

■試用期間
・3～6ヶ月（試用期間の短縮や免除もあり）

■優遇資格・スキル
・一級建築士、二級建築士、宅地建物取引士、一級施工管理技士
・VectorWorks / AutoCAD / BricsCAD / Lumion / Rhinoceros / ADS / Adobeソフト全般 / Officeソフト全般

■勤務地
・大阪市中央区上本町西4-1-68（上町荘1F）

■その他
・交通費支給（月額1万円まで）／社会保険完備／健康診断

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②施工管理メンバー（経験者・リーダー）

■業務内容
・小規模なリノベーションから大規模な新築まで、幅広いプロジェクトが進行中です。
・これからYAPは設計施工を行っていきます。その上で、様々な専門工事業者と連携し、竣工まで導いてくれる現場施工管理のメンバーを求めています。

■求める人物像
・5年程度以上の実務経験があり、新築・リノベーション問わず施工管理できる方。
・複数のYAPメンバーを率いて、リーダーシップを発揮できる方。
・関係者とのコミュニケーションを通して、あるべき姿を実現する意欲のある方。
・現在工務店を運営しているが、YAPにジョインして、チームで社会に発信する意欲のある方も応募可能です。

■雇用形態
・正社員

■給与・賞与
・月給30万円以上～（経験・能力に応じて決定）
・賞与：年2回（6月・12月）

■勤務条件
・裁量労働制（1日あたり8時間）
・土日祝日、法定有給休暇

■試用期間
・3～6ヶ月（試用期間の短縮や免除もあり）

■優遇資格・スキル
・一級建築士、二級建築士、宅地建物取引士、一級施工管理技士
・VectorWorks / AutoCAD / BricsCAD / Lumion / Rhinoceros / ADS / Adobeソフト全般 / Officeソフト全般

■勤務地
・大阪市中央区上本町西4-1-68（上町荘1F）

■その他
・交通費支給（月額1万円まで）／社会保険完備／健康診断

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③アドミニメンバー（事務・広報等）

■業務内容
・設計業務のサポート全般（受付、総務、経理、広報など）をCEO山口・COO佐藤と共に担っていただきます。

■求める人物像
・メンバーとのコミュニケーションを通じて、円滑な設計業務のためのサポートを行う意欲のある方。
・YAPの戦略をメンバーと共に考え、実行することに喜びを感じられる方。
・ライフイベントを経て、働き方を見直した方、見直したい方も歓迎します。

■雇用形態
・正社員

■給与・賞与
・月給19万円以上～（経験・能力に応じて決定）
・賞与：年2回（6月・12月）

■勤務条件
・9:30-18:30（実働8時間）
・土日祝日、法定有給休暇

■試用期間
・3～6ヶ月（試用期間の短縮や免除もあり）

■優遇資格・スキル
・Adobeソフト全般 / Officeソフト全般

■勤務地
・大阪市中央区上本町西4-1-68（上町荘1F）

■その他
・交通費支給（月額1万円まで）／社会保険完備／健康診断

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④設計メンバー（新卒・第二新卒）

■業務内容
・YAPでは、次世代の建築リーダーを育成するための新卒・第二新卒枠を設けています。
・小規模なリノベーションから大規模な新築まで、幅広いプロジェクトが進行しており、設計チームの一員として、プロジェクトの各フェーズに関わる機会があります。
・先輩メンバーのサポートのもと、設計業務の基礎を学びながら、実務を通じてスキルアップできる環境です。

■求める人物像
・建築・デザインに対する強い関心と学ぶ意欲のある方。
・設計実務を通じて、将来的にプロジェクトをリードする立場を目指す方。
・チームワークを大切にし、関係者との対話を重視できる方。
・YAPのデザイン哲学や組織の成長に共感し、共に挑戦できる方。

■雇用形態
・正社員

■給与・賞与
・月給19万円以上～（経験・能力に応じて決定）
・賞与：年2回（6月・12月）

■勤務条件
・裁量労働制（1日あたり8時間）
・土日祝日、法定有給休暇

■試用期間
・3～6ヶ月（試用期間の短縮や免除もあり）

■優遇資格・スキル
・一級建築士、二級建築士、宅地建物取引士、一級施工管理技士
・VectorWorks / AutoCAD / BricsCAD / Lumion / Rhinoceros / ADS / Adobeソフト全般 / Officeソフト全般

■勤務地
・大阪市中央区上本町西4-1-68（上町荘1F）

■その他
・交通費支給（月額1万円まで）／社会保険完備／健康診断

新しい設計事務所の形を模索する「YAP」が、建築設計（経験者・既卒・2025年新卒）、施工管理、広報事務のスタッフを募集中はアーキテクチャーフォト ジョブボードで公開された投稿です。