「デザイン性」と「事業性」、「社会性」を兼ね備えたまちをよりよくする「新しい選択肢の提案」に、企画、設計/施工、運営が連携して取り組む独特のスタイルで活動しています。

このたび、さらなる挑戦・事業拡大のため、SDUというチームにてプロジェクトデザイナー職を募集します。
以下の文章を読んで頂いた上でご応募ください。

SDUは、既存の枠組みに捉われず、次世代のUDSの柱となる新規事業をゼロから創出していくチームです。

私たちが求めているのは、建築・不動産業界で培った専門性を武器に、その枠を超えて「事業そのもの」をデザインしたいという情熱を持つ方です。単に建物を建てることではなく、社会課題に対して「あったらいいな」という理想を妄想し、それを新規事業という持続可能な「仕組み（システム）」へと昇華させ、実装することをミッションとしています。

SDUの最大の強みは、新規事業の企画・設計のみならず、その後の「運営（オペレーション）」までを自社で一貫して担っている点にあります。プロジェクトの「妄想・構想」から「実装」、そして運営を通じて得られるユーザーの反応をダイレクトに回収し、事業をアップデートしていく。将来のリーダー候補として、新規事業の立ち上げから運営まで、全工程を自らの手でリードする経験を積める環境です。

このポジションで得られる経験とスキル： 建築や開発の知識を土台としながら、事業スキームの構築からプロジェクトマネジメントまでを遂行。「経営者的視点」でゼロから事業を育てる、希少性の高い経験とスキルを磨くことができます。

【メンバーからのメッセージ】
SDUは、建築、企画、運営など多様なバックグラウンドを持つメンバーが、自らの意思でやりたいことを形にできるプラットフォームです。

ここでは、図面を引いて終わり、あるいは事業計画を立てて終わりという仕事はありません。建築の視点を持ちながら、自分が企画した新規事業が実際にどう社会で機能しているのか。それを運営現場の生の声を通じて学び、次の仕組みづくりに活かすプロセスがあります。この「手触り感」と「試行錯誤」の繰り返しこそが、次世代の事業開発者に必要な真の成長に繋がると信じています。

新規事業の創設には困難も伴いますが、決して一人で抱え込むことはありません。専門性豊かな仲間と共に、エンドユーザーの喜びを原動力に変えて、クリエイティブに壁を乗り越えていく。建築・不動産の経験を活かし、その先の「新しい社会の仕組み」を自ら創り出したいという、挑戦心あふれる仲間の参画を待っています。

【実績】※企画プロデュース、一部運営実績も含みます
・「下北線路街 プロジェクト」
・コワーキングスペース「LEAGUE」
・居住型教育施設「シモキタカレッジ」
・シェアハウス「Lights Apartment.」
・オープンイノベーション施設「QUINTBRIDGE」
・アウトドアアクティビティ拠点「HAKONATURE BASE」
・事業共創施設「Vlag yokohama」など

　
■業務内容
下記の内容をチームで実施していきます

・リサーチ：先入観にとらわれないプロジェクトの可能性の探索
・事業企画：コンセプトメイクからビジネスモデル構築まで
・デザインディレクション：デザイナー/クリエイターの起用、コンセプトに基づく方向づけと意思決定
・プロジェクトマネジメント：事業予算とスケジュールの進行を管理、複数の関係者との調整
・開業準備：プロジェクトの開業に必要なあらゆることを実施
・運営マネジメント：開業後のマネジメントおよび継続的改善
・ウェブメディア運営：自主的なリサーチ活動やコンテンツ発信

■歓迎スキル・経験
下記、必須ではありませんが、多く当てはまる方が望ましいです。
・建築設計やまちづくりに関する実務経験、もしくは類似する社会人経験3年以上
・オフィス系ソフトの基本的な操作
・事業企画書の作成経験
・建築不動産プロジェクトの進行管理経験
・BtoBの企画営業経験

■想定給与
□キャリア採用の場合
年収386万円～714万円
月給27万4千円～43万円

□新卒採用（大学卒）の場合（2026年3月卒、2027年3月卒）
年収381万円
月給25万4千円

昇給：年1～2回（ポジションによって異なります）
成果年俸（賞与）：年2回
残業代別途支給（1分単位）

■休日・休暇
休日117日
・8～9日／月
・冬季休日5日間
・夏季休日5日間

休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・産前産後休業
・子の看護休暇
・育児介護休業

■待遇
・交通費支給（上限50,000円/月）
・社会保険完備（雇用労災健康厚生年金）
・社員割引制度/社員紹介制度
・無料宿泊制度
・定期健康診断
・ロッカー貸与
・育児短時間勤務制度（小学校卒業まで）
・異性事実婚、同性パートナーシップ制度
・企業型確定拠出年金（401k）制度
・慶弔見舞金制度あり
・PC、スマートフォン貸与

■SDUについて
以下のページにて、より詳しく紹介をしています。
ご応募の前にぜひご覧ください。
https://uds-net.co.jp/article/15275

デザインとシステムでまちを豊かにする「UDS株式会社」が、建築企画職（経験者・既卒・新卒）を募集中はアーキテクチャーフォト ジョブボードで公開された投稿です。

弊社は長崎県長崎市を拠点に、GA JAPANに掲載された「神話の里トイレ」をはじめ、公共施設、福祉施設、住宅など大小さまざまな建築の設計・監理を手掛けています。
設計プロポーザル・コンペにも積極的に参加しており、現在PFI事業の設計・監理を務めております。
企画から設計監理まで一貫して建築に触れ、業務に携わることができます。

弊社は長崎県長崎市という地方都市に拠点を置き、地元に根をしっかりと生やし、地元ならではの独特の地形や気候へ真摯に向き合うことを心掛け建築をつくってきました。小規模住宅から大規模な公共建築まで、幅広い知識・技術を習得し、基本設計から竣工までの一連の建築設計の仕事を経験できます。

長崎は海と山に挟まれた土地が多く、港から発展したまちです。一町を除いてすべての市町村が海に面し、島の数も日本一であり、港町の風景が生活の一部となって溶け込んでいます。
また長崎には「和華蘭」というごちゃまぜ感が魅力のちゃんぽん文化があり、多彩で多様な文化が交わって形成された独特の街並みも数多くあります。

代表の田中健一郎は「INTERMEDIA」で設計経験を積み、2010年三省設計事務所に入所後、取締役を務め、県立ろう学校や口之津港ターミナルビル、南島原市学校給食センターの設計プロポーザルでは最優秀賞を受賞しました。
現在は設計活動と同時に長崎総合科学大学建築学コースにて非常勤講師を務めています。

これからの建築を共に考え、実現し、議論していけるような意欲的な人と一緒に仕事がしたいと思っています。意欲と熱意にあふれた方々を歓迎いたします。

Instagramを開設いたしましたので、そちらもぜひご覧ください。
https://www.instagram.com/sansei.sekkei?igsh=OXV4czY2aWdobmNl&utm_source=qr

　
【募集要項】
■応募資格：
一級建築士保有もしくは取得見込の方（建築系大学、大学院を修了した方優遇）
BIMソフト（Archicad）実務経験がある方（建築士資格は不要）
ただし、2026年度新卒および既卒の方でも、意欲や適性に応じて採用を検討します

■募集人数
3名

■採用時期
すぐに勤務開始できる場合は順次採用
※試用期間3ヶ月（有給・条件は正社員時と変わりません）
※経験と能力によっては短縮もしくは免除されるケースもあります

■年齢性別
不問

■募集職種
・建築士 ※建築設計・監理、確認申請業務やプロポーザル対応
・BIMオペレーター ※BIMモデルの作成、図面化、シミュレーション補助

■使用環境
Archicad、VectorWorks、JWCAD、Photoshop、Sketch Up、Office等

■休日休暇
完全週休2日制、土日祝、年末年始休暇、夏季休暇　ほか

■就業時間
8:30～17:30（休憩60分）

■給与
・建築士 ※月額192,000～550,000円　
・BIMオペレーター ※月額209,000～550,000円
※実務経験や能力に応じて決定します
（昇給有、賞与年2回、建築士手当、住居手当、交通費手当等あり）

■保険等
健康保険、厚生年金、雇用保険、定期健康診断実施

長崎を拠点に地域に根を生やし、公共施設から住宅まで手掛ける「株式会社 三省設計事務所」が、設計スタッフ（経験者・既卒・2026年新卒）と BIMオペレーターを募集中はアーキテクチャーフォト ジョブボードで公開された投稿です。

代表の竹山聖のもと、住宅、宿泊施設、文化施設等、ジャンルにとらわれず設計活動を行っています。
経験を積んだスタッフと意見を交わしチームで設計を進めたり、あるいは個別にプロジェクトを担当して、プロジェクトの全体を見渡しながら、企画・設計から現場監理まで一貫して取り組んでもらいます。

詳細は弊社HPをご覧ください。
https://www.amorphe.jp/

　　
■募集職種　
□建築設計スタッフ　若干名
・中途採用／新卒採用
・コンセプトメイクから設計、現場監理まで、建築設計のすべてのプロセスに関わります。

□総務・広報スタッフ　1名
・中途採用／新卒採用
・建築やインテリア等に興味・関心のある方。Excel等が使用できる方。
・設計事務所のマネージメント全般、広報を担当してもらいます。

■雇用条件
□建築設計スタッフ
勤務時間：10:00～19:00（昼休憩 13:00～14:00）
休日：土日祝日、年末年始休暇、夏季休暇
給与：20万円～（実務能力、資格等を考慮します。実務経験3年以上の場合　24万円～）
賞与：年2回
手当：通勤手当
保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険　※いずれも正式採用後

□総務・広報スタッフ
勤務時間：10:00～19:00（昼休憩 13:00～14:00）
※フルタイムが基本ですが、働き方は相談に応じます。
休日：土日祝日、年末年始休暇、夏季休暇
給与：20万円～（実務能力、資格等を考慮します）
賞与：年2回
手当：通勤手当
保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険　※いずれも正式採用後

■勤務地
京都オフィス
京都市中京区烏丸通竹屋町上ル大倉町215番地6F

京都を拠点とし、ジャンルにとらわれず設計活動に取り組む「設計組織アモルフ」が、設計スタッフ（2027年新卒・既卒・経験者）と 総務広報を募集中はアーキテクチャーフォト ジョブボードで公開された投稿です。

【ハジマリアーキテクツについて】
私たちは、建築設計・空間再生・地域デザインに取り組む建築設計事務所です。2025年9月17日、「DABURA.m株式会社」から現社名へと変更しました。

九州の拠点《Office West》は、大分県別府市にあります。別府は世界有数の温泉地であると同時に、古来より多様な湯治客を受け入れてきた歴史を持ち、多様性と寛容性に富む土地です。現在もアーティスト、外国人、移住者、学生など多様な人々が暮らし、多くのユニークな活動が生まれています。

東京都世田谷区の《Office East》では、都内・関東圏を中心としたプロジェクトを推進。地域の固有性と建築の普遍性を横断しながら、新たな建築の可能性を探求しています。

【プロジェクト実績】
私たちは「“場”のちからを呼び覚まし、《ハジマリ》をひらく」という理念のもと、建築や空間を通じて各地に「物語」を立ち上げてきました。

・ホテル「GALLERIA MIDOBARU」
・辰野金吾設計の歴史建築物を再生した 「大分銀行赤レンガ館」
・大分県立美術館と協働した社会実験 「カドウ建築の宴 in OPAM」

など、多様なプロジェクトを手がけており、国内外のアワードで受賞・入選してきました。現在、有名宿泊ブランドへの参画やオフィスビル、ホテルコンドミニアム、サウナ・温浴施設、医療・福祉施設などバラエティーに富んだやりがいのある案件に恵まれています。家具や什器もオリジナルでデザイン・製作する機会もあります。

また、自社拠点《Office West》は、築46年の酒類倉庫を耐震再生し、宿＋複合文化拠点 「HAJIMARI Beppu」として運営しています。
喫茶、陶芸工房、商店を備え、小山薫堂氏をはじめ、有名ゲストやアーティストなどを招いて開催するトークライブを定期的に開催しています。建築をつくる、再生する、運営することを一体的に進め、それぞれの活動で得た知見を相互に活かし、クライアントにも提供しています。

【募集について】
ハジマリアーキテクツでは、以下のメンバーを募集しています。
・設計職（意匠設計／CAD専門職）
・企画・広報職（空間活用・地域企画・事務運営）

社会的意義とデザイン性を探求しながらプロジェクトを推進中ですが、設計依頼の増加に伴い、ともに成長できる仲間を求めています。
建築を通して地域と深く関わりながら、新たな「物語」を共に描いていきませんか。
あなたの力を、建築から“ハジマリ”をつくる仕事に、共に取り組みませんか。
ご応募を心よりお待ちしています。

【代表取締役 光浦高史によるコメント】
私は神奈川県川崎市の出身で、学生時代までは神奈川・群馬・東京と首都圏で過ごしました。学生時代を過ごした早稲田大学での恩師からのご縁で、建築再生の分野を切り拓いた建築家・青木茂氏（当時大分市在住）のもとで修行し、そのまま大分市で事務所を設立しました。

両親や親族、友人は関東に多くいたため東京へ戻る選択肢もありましたが、大都市にはないテーマが無数に広がるこの土地に惹かれ、大分県を拠点として25年以上活動を続けてきました。その中でさらにご縁が広がり、現在では九州一円、さらには《Office East》を拠点とする東京・関東圏へと活動の場が広がりつつあります。

2020年にはユニークな中古物件と出会い、オフィスを大分市から別府市へ移転。耐震再生したこの建物を《Office West》とし、宿泊も可能な複合拠点「HAJIMARI Beppu」を運営しています。ここではNPOやアーティストとも連携しながら、多様な活動を展開しています。

《Office West》のある別府は、寛容でチャレンジしやすい風土をもち、食や温泉が豊かで暮らしの場としても魅力的です。特に大都市の環境しか知らない方にとっては、経験や視野を大きく広げる機会となるはずです。他地域にお住まいの方も、ぜひ安心してご応募ください。

【FAQ】
Q.現在メンバーは何名くらいの体制ですか？
A.役員2名、社員9名（設計職7名、企画・広報職2名）、オンラインでのサポートメンバー数名の体制です。
出身地は、東京、神奈川、沖縄、福岡、宮崎、大分、岡山など様々です。
出身校は、早稲田大学、京都大学、芝浦工業大学、金沢美術工芸大学、日本文理大学、岡山県立大学など様々で、建築系出身ではないメンバーも大いに活躍しています。

Q.どんなタイプのお仕事が多いですか？
A.設計では、進行中のプロジェクトの業務量としては、建築設計（宿泊施設等の事業用建築や公共建築、住宅系）が50％、空間再生が40％、地域デザイン・コンサルティング他が10％くらいの割合です。様々な規模やタイプのプロジェクトを経験できます。
また、公共空間の活用や、宿・喫茶の運営も手掛けており、従来の建築家や建築設計事務所の職能、領域、境界に囚われない、今日的な社会と空間の課題に関わる柔軟な活動を展開しています。

Q.別府での暮らしはどんな感じですか？
A.街の便利さが有りながら、海や山の自然環境が近距離にあり、とても暮らしやすいところです。オフィスの近くには竹瓦温泉をはじめ、徒歩圏内でも10以上の温泉があります。生鮮食料品は大都市より安くて質や味が良いものが手に入ります。特にお魚の美味しさは大分以外から来ると驚く方が多いです。
居住コストで考えますと、弊社事務所周辺で、一人暮らし用の賃貸住宅で3.5万円～5.5万円くらい、メンバーは皆職住近接です。

【受賞歴】
2009年創業、2015年法人化以来、ローカルを主な拠点としながらも、国内外の様々なアワードで受賞・入選しています。

2024年 第1回九州建築新人賞（GALLERIA MIDOBARU）
2022年 GOOD DESIGN AWARD 2022（いちごこども園分園舎）
2021年 GOOD DESIGN AWARD 2021 ベスト100（GALLERIA MIDOBARU）
2021年度建築九州賞 作品賞（GALLERIA MIDOBARU）
ABB LEAF Awards Best Hospitality Building Project Shortlist（GALLERIA MIDOBARU）
DFA Design For Asia Awards Silver Award（GALLERIA MIDOBARU）
Good Design Australia Winner（GALLERIA MIDOBARU）
日本空間デザイン賞 Longlist（GALLERIA MIDOBARU）
Kmew Design Award 2021 九州エリア賞（GALLERIA MIDOBARU）
GOOD DESIGN AWARD 2021（カドウ建築の宴）
2018年 2018年度九州建築選奨励作品（大分銀行赤レンガ館）
2016年 九州建築選2016佳作作品（別府温泉テラス御堂原）
2015年 GOOD DESIGN AWARD 2015（STREET RENOVATOR）
GOOD DESIGN AWARD 2015（竹細工セレクトショップBamboo bamboo）
GOOD DESIGN AWARD 2015（滝山団地Y邸リノベーション）
2010年 第25回豊の国木造建築賞優秀賞（COCORO ANIMALCLINIC）

　
【募集概要】
■1．募集職種
□設計職（意匠設計／CAD専門職）（実務経験者、2026年既卒）
建築設計、空間再生、地域デザインに取り組むお仕事です。
弊社では様々なタイプの建築設計、既存建築・空間の再生、公共空間や空き空間の活用プロジェクトが進行中で、建築や地域づくりが好きな、意欲的な方を求めています。

□企画・広報職（実務経験者、2026年既卒）
空間活用や地域デザインに関する企画、広報、建築設計事務所の運営に関わる事務に取り組むお仕事です。

■2．募集人数
各職種 若干名

■3．資格条件等
①設計職（意匠設計）
大学、大学院等にて建築設計を学んだ方、またはそれに準ずる経歴や職歴のある方、CADソフトが使用できる方
※フォトショップ、イラストレーターが使える方歓迎
※普通自動車運転免許は必須です

②設計職（CAD専門職）
建築CADを習得し、実務で使用できる方
※フォトショップ、イラストレーターが使える方歓迎
※月に数回程度出社可能な場合は、在宅勤務も可能

■4．勤務条件
（1）勤務時間
①設計職
月火木金土及び月2日の水曜日の勤務を基本とする 9時00分～18時00分（昼休憩1時間）
②企画・広報職
月火木金土を基本とする 9時00分～18時00分（昼休憩1時間）
※上記が基本ですが、ご希望をお聞きし、柔軟に検討いたします。

（2）勤務地
①設計職
《Office West》（大分県別府市）または《Office East》（東京都世田谷区）
※新卒設計職は、大分勤務からスタートとなります
（雇入れ直後：大分　変更の範囲：東京）
②企画・広報職
《Office West》（大分県別府市）

（3）休日休暇　年末年始特別休暇、有給休暇（法令に準拠）

（4）加入保険　健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険

（5）給与
①設計職
ア）プロジェクトマネージャー（実務10年以上 且つ一級建築士）：30万円～45万円/月
イ）実務経験者：24万円～30万円/月
ウ）大学院新卒・既卒：23万円/月～
エ）大学新卒・既卒：22万円/月～

②企画・広報職
ア）実務経験者：24万円～30万円/月
イ）大学院新卒・既卒：23万円/月～
ウ）大学新卒・既卒：21万円/月～

（6）所定時間外労働 あり（法定割増し賃金を支給）

（7）手当等 建築士資格手当、所定時間外手当、勤務地手当（Office East）、各種技能手当

（8）賞与　業績と実績による

（9）その他
国内・海外視察研修あり
陶芸部などの社内部活動あり

九州と東京を拠点に、建築設計から文化拠点の運営まで手掛ける「ハジマリアーキテクツ（旧DABURA.m）」が、設計スタッフ（経験者・既卒・2026年新卒）、CADオペレーター、広報事務 を募集中はアーキテクチャーフォト ジョブボードで公開された投稿です。

ZO設計室は1987年の設立以来、アトリエ系事務所のパートナーとして、意匠性の高い建築を技術面から支えてきました。
光、風、熱を解析し、プランニングの初期段階から協働する「環境設計」を主軸としています。案件増加に伴う組織体制強化のため、設備設計スタッフを募集します。

【事業内容と特徴】
・プロジェクト：美術館、図書館、ホテル、公共施設、福祉施設、住宅、文化財保存など多種にわたる（基本設計〜竣工まで）。
・手法：
①設備をいかに減らせるかを考える。
②パッシブな自然エネルギー利用の導入。
③各種解析を用いたシミュレーション等。
・チーム体制：5〜8名のチーム制。意欲次第で、電気・機械双方の知識習得が可能。
・組織構成：パート・アルバイト含め全28人、うち設計職は22人。男女比5：5、平均年齢35歳、女性管理職も複数人在籍中。

【意匠設計からの転向者も歓迎】
意匠設計の経験は、建築設計全体の把握、空間を十分に理解した設備計画を行う上で大きな武器になります。「建物の機能や快適さを専門的に突き詰めたい」という思いから、意匠設計からの転職者数名も活躍しています。

【設備設計担当プロジェクト事例】
・2026年 富谷市民図書館「ユートミヤ」（意匠設計：NASCA＋はりゅうウッドスタジオ）：プロポーザルから参加し、市民図書館とスイーツステーション、児童屋内遊戯施設の3つの機能を融合させたプロジェクト。NealyZEBを達成。
・2025年 大阪・関西万博：ルクセンブルグパビリオン（意匠設計：みかんぐみ）、休憩所3（意匠設計：山田紗子建築設計事務所）、Gallery Triggering　ギャラリーWEST（意匠設計：teco）、フューチャーライフヴィレッジ（意匠設計：KOMPAS）、トイレ4施設。会期終了後のリユース・解体計画を見越した設備設計を推進。
・2024年 全日本海員組合本部会館改修（意匠設計：野沢正光建築工房）：ペリメーター域の温熱不快感を建築的手法と空調手法の組み合わせにより解消。（2025年度JIA優秀建築賞　他受賞）
・2023年 草加市立松原児童青少年交流センターmiraton（ミラトン）・松原テニスコート（意匠設計：御手洗龍建築設計事務所／2025年日本建築学会作品選奨　他受賞）
・2022年 春日台センターセンター（意匠設計：teco／2023年日本建築学会賞（作品）他受賞）

その他事例は弊社HPをご覧ください。
http://www.zoconeng.co.jp/works.html

【代表・スタッフより】
「自由な発想が活かされる仕事です。温泉熱を利用した床暖房など、私たちのアイデアが建築の質を決定づけることも少なくありません。建築が好きで、妥協せず、本当に良いものをつくりたい。そんな志を持つ方をお待ちしています」

　
■募集要項
・職種：電気設備設計者 / 機械設備設計者（若干名）
・業務内容：建築物の電気・機械設備設計および監理。基本計画、基本設計、実施設計、意匠事務所・施工者との調整、省エネ提案等。現場監理（現地へ日帰りもしくは宿泊出張あり）。
・使用ソフト：Jw_CAD、Rebro、FlowDesigner、Rhinoceros、ClimateStudio、 SketchUp等
・応募資格：
資格不問。CAD操作（Jw_CAD）が可能な方。
設備設計の実務経験（3年以上）がある方優遇。
意匠設計から設備へ転向したい意欲のある方も歓迎します。

■勤務条件・待遇
・給与：月給 270,000円〜（経験3年以上）
想定年収：450万円〜800万円
※給与は経験・能力・保有資格等を考慮のうえ決定いたします。
昇給：年1回（4月）
賞与：年2回（7月・12月）
・諸手当：通勤手当（上限5万円）、資格手当（設備設計一級建築士、一級建築士、建築設備士、消防設備士甲）
・勤務時間： 10:00〜18:00（休憩60分）／残業：全社員月平均15時間
・休日・休暇：完全週休2日制（土日祝）、年間休日125日（夏季、年末年始含む）、有給休暇（入社半年経過後10日〜）、特別休暇（結婚、産休・育休、慶弔等）
・福利厚生：社会保険完備、退職金制度（入社3年後〜）、資格取得支援、健保組合WELBOX加入、服装自由
・勤務地：東京都中央区京橋3-3-13 平和ビル三号館4階（銀座線「京橋駅」徒歩2分、有楽町線「銀座一丁目駅」徒歩3分、JR「東京駅・有楽町駅」徒歩6分※転勤なし／屋内全面禁煙）

アトリエ事務所と協働し、意匠性の高い建築を設備設計で支える「ZO設計室」が、設備設計スタッフ（意匠経験者も歓迎）を募集中はアーキテクチャーフォト ジョブボードで公開された投稿です。

創業より21年、ここ10年ほどは戸建住宅に加え、教会やコーポティブハウス、商業ビルの建築を手がけています。
構造はRC造、S造、木造建築に加えて混構造やCLT造も増えています。
用途・規模・構造が多様な案件のご縁をいただき、常に個性的な建物を複数施工中です。
お声がけいただいた建物を完全元請けで施工しております。

弊社の建てた建物は、度々有名建築メディアに掲載されておりますが、
直近では、『練馬のハウス』（西沢大良/2025年/住宅特集）、『SENDAGAYA TERRACE』（CAt/2025年/Japan-architects）、『包の家』（遠藤克彦/2023年/GA HOUSES、architecturephoto）、『nook』（アーキシップスタジオ・飯田義彦/2022年/新建築）、『eggg park』（原広司＋アトリエ・ファイ/2022年/商店建築、建築技術）などがあります。
建築として唯一無二の面白さがある仕事に携われることは、施工技術管理者としてのモチベーションに繋がります。

レベルの高い意匠設計や構造設計の建築物を、実際にどのような施工過程で実現していくかに少しでも興味のある方に、ぜひチームの一員になっていただきたいです。

　
■募集概要
各現場の所長の補佐としての管理業務に携わっていただける方を募集しています！
施工の現場というと肉体労働をイメージされる方もいるかもしれません。
実際はほとんどがデスクワークでの仕事です。営業的な仕事に従事することはありません。

建設現場は都内がほとんどです。本社での業務が主ですが、現場や現場事務所での打ち合わせなどもあります。
実際に建築が建てられるのを見て、机上では得られない技術を学ぶことができるのも魅力です。

渋谷区（複数件）・港区（複数件）・小平市・墨田区・目黒区（複数件）・練馬区が、この数年の地域でした。
本社の豊島区千川駅は公共交通の便が良く、どの現場へも1時間程度で行けるというのも魅力です。

■基本情報
（すべての募集職種において共通）
雇用形態：正社員、パート
勤務地：TH−1本社（千川駅徒歩5分）※1
勤務時間：8:00～17:00（休憩1時間含む）※2
勤務日：月〜金（土日祝休み）
給与：
①実務経験者（3年以上想定）
月給300,000円～（能力・経験を考慮し決定）
（内訳：基本給250,000円～＋固定残業手当50,000円　※固定残業手当は25h分想定）
24hを超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

②未経験者
月給260,000円～（能力・経験を考慮し決定）
（内訳：基本給217,000円～+固定残業手当43,000円　※固定残業手当は25h分想定）
24hを超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

③パート
（i）実務経験者：時給1500円～（能力・経験を考慮し決定）
（ii）未経験者：時給1300円～（能力・経験を考慮し決定）

※1　現場・現場事務所に行っていただくこともあります。
2026〜2027年の主な進行中現場最寄り：下北沢、麻布十番、都立大学
※2　勤務日週3日〜、勤務時間もフレックス勤務ご希望の方は相談可能です。現在も数名がフレックスタイム制で働いています。

■募集職種
①施工管理
・工程検討/調整
・躯体の品質管理
・インテリアの品質管理
・原価/利益管理
・業者、資材発注
・施工図検討・作成（CAD）
・安全管理

②CADオペレーター
・施工図や施工検討用資料の作成（Auto CADによる）
・資材等加工・製作図の作成
・インテリア図面作図
・家具作成図
・各業者施工図のチェック

③BIMオペレーター
・意匠図/構造図の3Dモデリング
・施工図や施工検討用資料の作成
・資材等加工・製作図の作成
・各業者施工図のチェック

④インテリアデザイン
・内装/外装納まり、造作家具の施工図・詳細検討
・各種下請け業者の施工図のチェック（家具や金属加工図など）
・施工時の品質管理

■優遇条件
・施工管理/設計業務経験者
・施工管理技士/建築士資格保有者
・CAD/BIMスキル保有者

大学や専門学校卒で初心者の方も、基礎から学ぶことができます。
建築、インテリアのスキルを身に付けたい方はぜひトライしてください。

都内を中心に、アトリエ建築家による住宅や商業ビルなどを施工する「株式会社TH-1」が、施工管理・CADオペ・BIMオペ・インテリアデザインのスタッフを募集中はアーキテクチャーフォト ジョブボードで公開された投稿です。

S0&CO.では業務拡大に伴い、スタッフの募集を行います。

私たちの事務所は、元現代美術ギャラリーの建物にあります。
現在も1階は現代美術ギャラリーとして運営され、日常的にアートにも触れられる環境です。国内だけでなく海外アーティストが展示する際にもアートや建築について話す機会があり、ギャラリーのオープニングパーティーに参加することもあります。

近年、私たちのプロジェクトは建築単体から、街や地域を対象にした構想・計画から関わるプロジェクトも増えてきました。
昨年は、『GA JAPAN』に掲載された高円寺の本社ビルをはじめ、能楽堂や海外パビリオンなど、文化・展示施設も竣工しました。

ビルディングタイプが偏っておらず、設計から監理まで担当できるので、多様な経験をしたい方や様々な人とコミュニケーションを楽しみ、前向きに建築を考えていける方をお待ちしています。

【主な受賞歴】
2023　日本建築学会 作品選集2024 選出／yodge
2022　グッドデザイン賞／yodge
2022　第43回東北建築賞 作品賞／yodge
2022　第32回AACA賞 優秀賞／yodge
2022　第38回福島県建築文化賞 正賞／yodge
2022　日本建築家協会優秀建築選2022／yodge
2020　日本建築家協会優秀建築選2020／銀座の小さな塔
※yodgeは、都市環境研究所との設計企業体による

　
■募集職種と採用人数
設計スタッフ　1名

■雇用形態
・正社員（試用期間を経て正式採用とさせていただきます）

■応募資格
・建築系大学、大学院を卒業、修了された方
・実務経験のある方優遇

■給与
・設計スタッフ（実務経験3～4年以上、プロジェクト全体を把握し、マネージメントができる方）
・月給260,000円〜（能力・経験を考慮して決定）
（内訳：基本給220,000円〜＋固定残業手当40,000円 ※固定残業手当24時間想定）
※24時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給

■試用期間
最長3ヶ月（経験、状況によって短縮あり）

■勤務時間
10:00〜19:00（休憩1時間含む）

■待遇
健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険
土日祝日、夏期、年末年始休暇

■勤務地
東京都新宿区
都営新宿線曙橋駅より徒歩5分

元現代美術ギャラリーの建物を拠点とし、様々な用途を偏りなく手掛ける「SO&CO.」が、設計スタッフ（既卒・経験者）を募集中はアーキテクチャーフォト ジョブボードで公開された投稿です。

今回、私たちはさまざまな建築物の設計領域において、AI・BIM・ソフトウェアを前提とした新しい設計プロセスを立ち上げるため、共に立ち上げを推進してくれる設計者の方を募集しています。

転職をお考えの方はもちろん、まだ悩んでいる方でも、気になっていただけた方はまずはぜひカジュアルにお話をさせてください。
積極的にオンラインカジュアル面談実施中です！

【AMDlabについて】
AMDlabは一級建築士である藤井章弘と松原昌幹が2019年に共同創業し、2021年に一級建築事務所の登録をした会社です。

藤井は神戸大学大学院、ワシントン大学で建築を学び、松田平田設計で構造設計に従事した後、建築業界をテクノロジーでアップデートすることを目指してAMDlabを創業しました。
松原も一級建築士として安井建築設計を経て、現在はBIM・Web・AI・数理最適化などの技術領域から建築業界のアップデートに取り組んでいます。

私たちはこれまで、大手建設会社や組織設計事務所など、業界のリーディングカンパニーに向けてDX支援やソフトウェア開発を行ってきました。今後はDX支援に留まらず、テクノロジーを活用した一級建築事務所として、昨今注目を集めるデータセンターをはじめとした設計事業そのものに踏み込んでいきます。

今までの設計者としてのご経験にAIやテクノロジーを掛け合わせ、キャリアを時代に則したネクストステップに進めませんか？
そして、共に建築業界に革命を起こし、我々の形成した仕組みが世界中の建物づくりに活用されていく未来をつくっていきましょう。

【募集ポジションについて】
経営陣である藤井や松原とともに、ご経験を活かしながらAI・BIMを活用した新しい設計プロセス作りに挑戦できるポジションです。
まずは建築設計（主にデータセンター）を担っていただき、徐々に「新しい設計プロセス」の構築に関わっていただきます。
設計の検討や情報整理をどう効率化するか、AIを活用して品質や意思決定のあり方をどう高めるか、といったテーマに一緒に取り組んでいただきます。

　
【仕事内容・環境】
□メンバーポジション
・データセンターを中心とした建築プロジェクトにおける意匠設計・監理業務
・基本設計、実施設計、確認申請、設計監理に関する図面作成・検討・調整業務
・施主、協力会社、構造・設備設計者、施工関係者との各種調整
・AI、BIM、自社システムを活用した新しい設計ワークフローの構築・改善への参画
・データセンターをはじめ、ホテル・大規模施設などの意匠設計業務への参画

□PM（プロジェクトマネージャー）ポジション
・データセンターを中心とした建築プロジェクトにおける意匠設計・監理業務全般のリード
・基本計画、基本設計、実施設計、設計監理までのプロジェクト推進
・施主、協力会社、構造・設備設計者、施工関係者との折衝・合意形成
・設計品質、スケジュール、コストを踏まえたプロジェクトマネジメント
・AI、BIM、自社システムを活用した新しい設計ワークフローの企画・構築・実装推進
・社内メンバーや外部パートナーを巻き込んだ、新たな設計体制・業務モデルの構築

■使用ツール・設計環境
□設計・BIM
Revit / AutoCAD / Rhinoceros / Grasshopper など

□AI・自社システム
ChatGPT / Claude / Gemini などの生成AIツール
DDDDboxをはじめとする自社の自動設計ツール
その他、設計検討・リサーチ・資料作成に活用するAIツール

その他必要なツールはその都度検討、導入します。
※上記すべての使用経験は必須ではありません。

■組織情報
平均年齢：34歳
配属チーム：設計チーム
人数：全体36名、設計チーム5名
レポートライン：経営陣

【応募条件】
□メンバーポジション
必須（MUST）
・意匠設計の実務経験3年以上（CAD/BIMオペレーションのみの経験は含まない）
・延床面積5,000㎡以上の建築物において、基本設計・実施設計を主体的に進めた経験
・BIMやAI、自社システムを活用した新しい設計ワークフローに前向きに取り組める方

歓迎（WANT）
・一級建築士資格
・データセンター、工場、研究所、クリーンルームなど、設備・ユーティリティ比率の高い施設の設計経験
・Rhinoceros、Grasshopper、BIM、WebBIM、設計自動化などへの関心または活用経験

□PM（プロジェクトマネージャー）ポジション
必須（MUST）
・意匠設計の実務経験4年以上、またはそれに準ずる大規模建築物の設計経験
・設計主担当またはプロジェクトリーダーとして、基本設計・実施設計・設計監理を推進した経験
・施主、協力会社、構造・設備設計者、施工会社など、社内外の関係者と連携しながらプロジェクトを推進した経験

歓迎（WANT）
・一級建築士資格
・データセンター、工場、研究所、クリーンルームなど、設備・ユーティリティ比率の高い施設の設計経験
・AI、BIM、WebBIM、設計自動化など、新しい設計手法・ワークフローへの関心または導入経験

【労働条件】
■雇用形態
正社員（試用期間：有 6ヶ月　※試用期間中の勤務条件：変更無）

■報酬
□メンバーポジション
年収：800万円～1,200万円（月給＋賞与年2回）
月給：57.1万円～85.7万円
ー月給内訳ー
基本給：42.8万円～64.5万円
固定残業代（40時間分）：13.4万円～20.2万円
在宅勤務手当：1万円

□PM（プロジェクトマネージャー）ポジション
年収：1,100万円～1,500万円（月給＋賞与年2回）
月給：78.6万円～107.1万円
ー月給内訳ー
基本給：59.1万円～80.9万円
固定残業代（40時間分）：18.5万円～25.3万円
在宅勤務手当：1万円

※固定残業代は残業時間が40時間を満たない場合でも支給。40時間を超過した場合は別途支給。
※月間の平均残業時間は20時間〜30時間程度、少ないメンバーは10時間以内
※昇給有。四半期ごとの個人業績に基づき実施。

■勤務地
リモート勤務（必要に応じて、東京オフィスにご出勤いただきます）
※フルリモートもご相談可

東京オフィス所在地
〒105-0001　東京都港区虎ノ門3-1-1 虎ノ門三丁目ビルディング 2F
・日比谷線 虎ノ門ヒルズ駅徒歩2分
・銀座線 虎ノ門駅 徒歩6分

■勤務時間
フレックス（コアタイム：10:00-16:00/実働8時間）
※月間の平均残業時間は20時間〜30時間程度、少ないメンバーは10時間以内

■休日休暇
年間120日以上
（内訳：完全週休二日制、土曜 日曜 祝日）
年次有給休暇（入社半年経過時点10日）
特別休暇（入社してから6か月間有効な3日間の休暇）
年末年始休暇
夏季休暇
冬季休暇　等

■保険
・各種社会保険完備

■諸手当
・在宅勤務手当支給
・交通費支給
・資格手当

■福利厚生
・貸与PC 機種相談可
・ChatGPT / Claude / Cursor / GitHub Copilot などAIツール利用支援
・本購入費補助制度
・インフルエンザワクチン費用補助制度
・健康診断（35歳以上人間ドック）費用補助制度
・シェアオフィス費用補助制度
・講習会・セミナーの費用補助制度

───

いかがでしょうか？

転職をお考えの方はもちろん、まだ悩んでいる方でも、気になっていただけた方はまずはぜひカジュアルにお話をさせてください。
積極的にオンラインカジュアル面談実施中です！

以下よりご応募、お問い合わせお待ちしております！

大手組織設計事務所出身者が創業、AI時代の全く新しい設計事務所を目指す「株式会社AMDlab」が、設計スタッフ（経験者 / リモート勤務）を募集中はアーキテクチャーフォト ジョブボードで公開された投稿です。

■私たちについて
YOKOMAE et BOUAYADは、日本人建築家の横前拓磨氏とモロッコ人建築家のボウアヤド ガリ氏が率いるアトリエであり、2023年に東京で設立されました。

アジア、アフリカ、中東地域におけるプロジェクトに取り組む国際的なアトリエです。
本社は東京にあり、2025年からはモロッコも新たな活動拠点としています。小規模なパビリオン、展示会場、個人住宅から、中大規模の集合住宅やホテルまで、幅広いプロジェクトの設計を行っています。

2024年9月、YOKOMAE et BOUAYADは、仙台の音楽ホール・中心部震災メモリアル拠点複合施設公募型プロポーザルにおいて、75社の中からファイナリストに選出されました。また、2025年6月には、ルーヴル・アブダビ内のアートパビリオンのコンペティションにおいて選出されました。

横前拓磨：
日本人、一級建築士。2012年東京理科大学大学院修士課程修了。
2012年より東京を拠点とする、妹島和世建築設計事務所にて10年間建築設計に従事。妹島和世氏、西沢立衛氏のもと、荘銀タクト鶴岡、ヨシダ印刷東京本社、を担当、プロジェクトマネージャーとして大阪のうめきた大屋根、渋谷駅街区開発計画（進行中）、松島自然の家2期などのプロジェクトを担当。

2025年より東京理科大学創域理工学部建築学科非常勤講師、2026年より前橋工科大学工学部建築学科非常勤講師を務める。2010年にはセントラル硝子国際コンペティション入賞、空間デザインコンペティション入賞、膜空間デザインコンペティション最優秀賞などを受賞。

ボウアヤド ガリ：
モロッコ人、HMONP建築士、博士美術。2021年東京藝術大学美術研究科博士課程修了。2015年パリ・ラ・ヴィレット建築大学修士課程修了。在学最終学年中に九州大学に留学。
2021年から2023年まで、妹島和世＋西沢立衛/SANAAにて、渋谷駅街区再開発やうめきた大屋根や深セン海洋博物館などを担当。
2024年、パリのInstitut du Monde Arabeからアラブ世界デザイン賞にノミネートされ、2026年、Under 35 Architects日本の35歳以下の若手建築家による建築の展覧会に選ばれた。

■主な受賞歴
Under 35 Architects exhibition
35歳以下の若手建築家による建築の展覧会、2026

ファイナリスト
ルーヴル・アブダビ x リシャール・ミル・アート・プライズ、2025

BEST30 選出作品
Not A Hotel コンペティション、2024

ファイナリスト
国際センター駅北地区複合施設プロポーザル、2024
（昭和tデYetB設計企業体として）

最優秀賞
40戸の集合住宅コンペ、2024

ファイナリスト
34歳以下のアラブ世界デザイン賞、アンスティチュ・ドゥ・モン ド・アラブ、2024

　
■職務内容
・新しい建築アイディアの発見
・プロジェクトを通して、様々なフェーズへの参加
・チームディスカッションへの積極的な参加
・変化の速いプロジェクト環境において、効率的かつ柔軟に業務を遂行する能力
・将来的にプロジェクトマネジメントの責任あるポジションへと成長していく意欲

■採用条件
・建築系大学学部卒以上　建築実務経験不問
・建築実務経験0～5年
・Rhinoceros、Adobe Suite、およびAutoCADまたはVectorworksのいずれかのソフトウェアに精通していること。D5 renderが使える方は優遇します。
・英語、フランス語、中国語（北京語）ができれば優遇します。

■労働条件
・勤務日：月～金
・勤務時間：9:00〜11:00の間で始業時間を選択可能
・休日：土日祝祭日、年末年始休暇、夏季休暇
・月給：
新卒～実務経験3年：月給21万円～25万円　
実務経験者3年以上：月給25万円～
※月給は経験・能力により判断
※設計～監理まで一人で担当できる方優先
・昇給：年1回
・賞与：年0～1回（スタッフのパーフォマンスや会社業績による）
・保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険・試用期間：最低1か月（給与有、期間経験・能力により判断）
・締切：2名の採用が決まるまで
・手当：交通費、月1万円を上限として支給
・建築士資格手当（一級：4万円／二級：2万円）
・定期健康診断
・当社では長期雇用を前提とした契約社員としての採用を行っており、一年毎に契約更新をします。
・多様な文化や背景を持つ人材を歓迎し、尊重します。
人種、肌の色、宗教、性別、性自認、国籍、障がいの有無に関わらず、すべての人に平等な機会を提供します。
・勤務地：〒112-0012 東京都文京区大塚3-42-14 北村ビル2F右室
株式会社YOKOMAE et BOUAYAD一級建築士事務所
丸の内線茗荷谷駅徒歩11分 / 有楽町線徒歩16分 / 都営三田線徒歩16分

───

■Recruitment information
As we continue to expand our Tokyo office and take-on new ambitious projects, we are searching for motivated ambitious fresh graduates or architects to join our team.
YOKOMAE et BOUAYAD offers a work environment full of architects hungry to develop novel architecture and an opportunity to work on projects across a range of typologies and scales. If you are a young architect looking to develop your skills and understanding of architecture’s potential, we are waiting for your application.

■About us
Established in Tokyo in 2023, YOKOMAE et BOUAYAD is a partnership led by the Japanese architect Takuma YOKOMAE and the Moroccan architect Ghali BOUAYAD. An international team working on projects across Asia, Africa and the Middle East. The main office is located in Tokyo, with a branch office established in Morocco in 2025.

The practice is currently designing a wide range of projects from the small scale of pavilions, exhibition scenographies and private homes, to the mid-large scale of collective housing and hotels.

In September 2024, against 75 international agencies, YOKOMAE et BOUAYAD were among the five finalists for their proposal for the Japanese Sendai multipurpose music hall public tender, and in June 2025 following a competition that attracted 400 projects, they were selected to design an art pavilion inside the Louvre Abu Dhabi.

Takuma YOKOMAE:
born in Japan, is a first class licensed architect awarded a master of architecture from Tokyo University of Science in 2012. Since then and for 10 years, he has been a close collaborator of Kazuyo Sejima (Pritzker prize 2010) at SANAA.
As a project leader, he led to completion the Yoshida Printing headquarters (2014), the Tsuruoka Theater Hall (2017), and has led the development of the new Shibuya Station and the Umekita Large Canopy (2024).
In 2025, YOKOMAE was appointed as a part-time lecturer in the Department of Architecture of Tokyo University of Science, and was invited to serve as a part-time lecturer in the Department of Architecture of Maebashi Institute of Technology from 2026.
YOKOMAE received multiple prestigious awards for his work; in 2010 the Jury prize for the Central Glass international competition, the Space Design competition, and the 1st prize for the Membrane Space Design competition, among others.

Ghali BOUAYAD:
born in Morocco, is an HMONP licensed architect awarded a doctorate of fine arts from Tokyo University of The Arts (Ph.D, 2021). He received his master of architecture at the Paris La Villette national architecture school (Fr) after spending his final year at Kyushu University (2015,Japan).

Between 2015 and 2017 he worked with the Pritzker prize awardee Christian De Portzamparc and with Jakob+Macfarlane in Paris on social housing projects and the Paris Congress Hall renovation scheme.
From 2021 for nearly three years, Dr. BOUAYAD has been a collaborator of Kazuyo Sejima (Pritzker prize 2010). At SANAA, he participated in the design of Shibuya Station, was a co-project leader on the Umekita Large Canopy construction site in Osaka, and acted as a structure lead designer on the new maritime museum in Shenzhen, China.
In 2024, Dr. BOUAYAD was nominated by the Institut du Monde Arabe in Paris for the Arab World Design Prize, and in 2026 he is selected for Japan’s Under 35 architects.

■AWARDS
Under 35 Architects
Selected for Japan architects under 35 – 2026

Finalist
Richard Mille Art Prize x Louvre Abu Dhabi competition – 2025

BEST30 finalists
Not A Hotel competition – 2024

Finalist
Sendai Music Theater Hall and 3.11 Memorial competition – 2024
（as SHOWA t-de YetB JV）

1st prize
40 units collective housing competition – 2024

Under34 Arab World Design prize
Institut du Monde Arabe, Finalist – 2024

　
■Responsibilities
・Developing novel architectural ideas.
・Participate in various project phases, from competitions and schematic design to detail development and construction.
・Engage actively in team discussions.
・Work effectively and flexibly within fast-paced project environments.
・Be ready to grow into a responsibility position to manage projects.

■The Ideal Candidate
・A professional degree in architecture
・0 ~ 5 years of architectural experience
・Software proficiency in Rhino, Adobe Suite, and either Autocad or Vectorworks; D5 is a plus.
・English (spoken and written); Japanese, French or Mandarin is a plus.

■Employment Conditions
・Working Days: Monday to Friday
・Working Hours: Flexible start time between 9:00 a.m. and 11:00 a.m.
・Days Off: Saturdays, Sundays, Japanese national holidays, year-end and New Year holidays, and summer vacation
Compensation
・Monthly Salary
Fresh graduates to candidates with up to 3 years of professional experience: ¥210,000~¥250,000 per month
Candidates with 3 or more years of professional experience: from ¥250,000 per month
Salary will be determined based on experience, skills, and qualifications.
Preference will be given to candidates who are able to independently manage projects from design development through construction supervision.
・Salary Review: Once per year
・Performance Bonus: 0~1 time per year, based on individual performance and company results
・Enrollment in:
Health Insurance
Employees’ Pension Insurance
Employment Insurance
Workers’ Compensation Insurance
・Commuting allowance of up to ¥10,000 per month
・Architect Licensing Examination Support:
First-Class Architect License: ¥40,000
Second-Class Architect License: ¥20,000
・Annual health checkups
・Minimum probationary period of one month
・Fully paid
・Duration may be extended based on experience, skills, and performance

Employees are hired on renewable annual employment contracts with the expectation of long-term employment and continued contract renewal based on mutual satisfaction and performance.
・We welcome and celebrate diverse cultures and backgrounds: an equal opportunity for everyone regardless of race, color, religion, sex, gender identity, national origin or disability.

Place of employment:
YOKOMAE et BOUAYAD first class architecture office
112-0012 Tokyo, Bunkyo-ku, Otsuka 3-42-14

様々なアワードの受賞歴があり、ルーヴル・アブダビでも作品を実現した「YOKOMAE et BOUAYAD」が、設計スタッフ（2026年新卒・既卒・経験者）を募集中はアーキテクチャーフォト ジョブボードで公開された投稿です。

私たちが開発するのは、不動産事業者が競って取得するような一等地ではありません。かつて誰かの暮らしや営みがあったけれど、いまは草に埋もれてしまった場所。荒れてしまった町有地。鬱蒼とした森のなか。活用方法が見出されず、長い間使われてこなかった土地です。

そこに、自然環境や先人たちが残した資源を活かしながら、その土地にしかない滞在体験を構想し、形にしていく。設計者として、土地の読み解きから計画・設計・監理まで、一つの拠点が立ち上がる過程に最初から最後まで関わっていくポジションです。

【設計者に求めること】
・アウトドアホテル施設の計画立案
・設計（配棟計画、管理事務所等の小屋の設計、インフラ・ランドスケープなどを含む意匠設計）
・工事監理
・行政協議、各種許認可対応
プロジェクトマネージャーと連携しながら一連の業務を担っていただきます。関わる土地はひとつひとつ性格が異なるため、設計者としての判断と裁量が直接、場の質に反映されます。

【受賞歴】
・2024年度グッドデザイン賞 ※1
・信州ブランドアワード2024「NAGANO GOOD DESIGN部門」大賞 ※1
・CLT OF THE YEAR2025 優秀賞 ※1

※1 受賞作品名：Earthboat、事業者：株式会社アースボート、デザイナー：PAN- PROJECTS

　
■応募条件
・東京都内のオフィスに週5日通える方
・全国の拠点候補地への出張に柔軟に対応できる方（多い時期で週1〜2回程度）

■必須スキル
・設計監理経験を5年以上お持ちの方
・Vectorworks、AutoCAD、JWCAD等での図面作成スキルのある方

■歓迎スキル
・スタートアップや変化の速い文化のある企業での勤務経験
・木造建築の設計経験
・二級建築士資格、一級建築士資格

■求める人物像
・アースボートのビジョンに共感し、自律的に動ける方
・プロジェクト関係者全体のモチベーションを高く維持できる方
・変化に柔軟で、度重なる改善をし続けられる方
・ローカルスタートアップの環境を楽しめる方
・土地の自然環境を取り入れるデザインや環境に配慮した設計に興味のある方
・CLTを使ったプロダクト（トレーラーハウス）に興味のある方

■募集概要
雇用形態：正社員
勤務地　：
　雇入れ直後：長野およびリモートワーク　
　変更の範囲：東京（東京駅・上野駅近辺でオフィス開設準備中）
※入社後は東京オフィス開設まではリモート勤務、または長野県信濃町本社への出張・勤務をお願いする場合があります。
給与　　：年収400万円～800万円（経験・能力を考慮）※半期年俸制
勤務体系：フルフレックス（標準労働時間8時間/コアタイムなし）／年間休日120日
試用期間：あり（6ヶ月）※経験と能力によっては短縮もしくは免除されるケースもあります。
福利厚生：社会保険完備、PC貸与、交通費支給、服装自由
詳細・応募：https://herp.careers/v1/earthboat/EINvY14JHSEa

■参考情報
・＜イベントレポ＞遊休地を魅力的な村に変えるアースボート”開発職”のリアル
https://note.com/earthboat/n/nfde6cb6d53a4

自然環境や資源を活かし、“その土地にしかない滞在体験”を構想して形にする「株式会社アースボート」が、設計スタッフ（経験者・既卒）を募集中はアーキテクチャーフォト ジョブボードで公開された投稿です。